Ready for take-off?
Om onze operatie zo efficiënt mogelijk te laten verlopen zoeken wij geboren bagage coördinatoren om het bagage proces te coördineren. Schiphol kent ruim 30 KM aan banden en tientallen bagage afgifte- en ophaalpunten. Om ervoor te zorgen dat onze medewerkers deze bagage juist ophaalt en aflevert, zoekt Aviapartner bagage coördinatoren. Jij zorgt dat de medewerkers bij de juiste band staan. Spreekt dit jouw aan? Join dan our crew!
Wat ga je doen?
Het bagage proces op de luchthaven Schiphol is aan constante wisselingen onder heven. Daarom zoeken wij een coördinator die hands on is, goed processen kan monitoren en altijd 4 stappen vooruit denkt. Als vluchten vertraagd zijn snap jij als geen ander wat de operationele gevolgen hiervan zijn. Je houdt de bagagecarroucels in de gaten en deelt de medewerkers op de afdeling zo slim mogelijk in. Ook stuur je bij waar nodig en controleer je dat de planning goed verloopt. Je onderhoudt contact met je collega’s bij de bagagebanden boven zodat er bij vertragingen goed wordt gecommuniceerd. Het administreren van dit werk is een belangrijk onderdeel van deze werkzaamheden.
Wie zijn wij?
Aviapartner is een van de grootste onafhankelijke grondafhandelaren op 70 luchthavens in 7 Europese landen (België, Frankrijk, Spanje, Duitsland, Italië, Zwitserland en Nederland) en Zuid Afrika. In Nederland hebben we ongeveer 1200 medewerkers, denk hierbij onder meer aan bagagemedewerkers, turnaround supervisors en grondstewardessen. Jaarlijks handelen we circa 700.000 vluchten af op onze stations. We zijn gevestigd op Schiphol Oost, Schiphol Centrum en op Rotterdam Airport. We werken voornamelijk achter de douane. Een prachtig bedrijf met veel kansen en mogelijkheden.
Met wie ga je werken?
Onze bagage coördinatoren zijn centraal gecentraliseerd in de bagagekelder. Vanaf ons kantoor heb je volop zicht op de operatie. Je bent het contactpunt voor andere afdelingen binnen de organisatie en externe partijen. Denk hierbij aan andere afhandelaren en airlines. Onze medewerkers krijgen hun werk verdeeld door jou dus je draagt zorg dat elke medewerker op tijd aanwezig is en zijn of haar werkzaamheden verdeelt krijgt. Bij vragen ben jij het eerste aanspreekpunt. Bij onregelmatigheden heb je contact met de supervisor airside.
Jouw profiel
Omdat dit gaat om een nieuwe functie zoeken we medewerkers die zelfstandig kunnen werken. Je bent enthousiast en je weet je collega’s mee te nemen in je enthousiasme. Het implementeren van een nieuwe functie kent altijd opstartproblemen. Maar door jouw creativiteit denk je mee en draag je bij aan het succes. En verder:
Wat bieden wij?
Een groeiend basissalaris van minimaal €2.575,- op basis van 38 uur per week, exclusief toeslagen en afhankelijk van je ervaring. In 2025 stijgt dit met € 150 – € 450 bruto per maand. Dit salaris wordt aangevuld met een onregelmatigheidstoeslag. Werk je vóór 07.00 of na 19.00 uur of in het weekend? Dan ontvang je daar een toeslag voor, tussen 22% en 40% extra. Maar belangrijker nog: we bieden je gevarieerd en uitdagend werk binnen de dynamische wereld van de luchtvaart met volop doorgroeimogelijkheden. Je wordt verwelkomd door een leuk, informeel team.
Gegarandeerd meer verdienen?
De komende jaren gaan de lonen in de branche flink omhoog. Bij Aviapartner ga je dus hoe dan ook meer verdienen:
* Vergeleken met salarissen in 2023.
Is dit jouw nieuwe baan? Wacht dan niet langer en solliciteer direct door op deze link de klikken!:
Bagage Coördinator
Heb je vragen over deze functie? Neem contact op met ons recruitment team: recruitment.nl@aviapartner.aero
Zie je een passende vacature? Vul het sollicitatieformulier in! Ervaring is mooi meegenomen, maar we kunnen je ook goed opleiden bij Aviapartner.
Je sollicitatie is binnen. We bellen je snel voor een eerste intake met jou. Zie jij het zitten met ons en wij met jou? Dan nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek bij ons op locatie.
Een eerste gesprek betekent dat we verder willen verkennen of we bij elkaar passen. We kijken niet alleen naar jouw kennis en ervaring. Het is voor ons ook heel belangrijk of we als mensen bij elkaar passen. Sluit dit allemaal aan bij onze gezamenlijke ambities? Dan zijn we weer eens stap verder! Op naar het tweede verdiepende gesprek.
In een tweede gesprek gaan we dieper in op je toekomstige baan en je kwaliteiten. Een toekomstige collega zal dan ook aanschuiven, zodat we elkaar over een weer verdiepende vragen kunnen stellen. Aansluitend kunnen we een rondleiding doen.
Zijn we allebei nog steeds enthousiast, dan doen we je een passend aanbod op basis van onze arbeidsvoorwaarden. Werken bij Aviapartner betekent dat je een vertrouwensfunctie bekleed. We zullen je dan ook vragen om onder andere een Verklaring van geen bezwaar (VGB) aan te vragen.
Bij Aviapartner is geen dag hetzelfde, daarom werk ik hier graag. Ik krijg volop kansen om mezelf te ontwikkelen en ik werk ontzettend fijn samen met mijn collega’s. Ik heb hier vrienden voor het leven gemaakt en leer elke dag iets nieuws!
Rianne Hoeverink Grondstewardess
Collega’s bij Aviaparter worden vrienden en voelen als familie.
Geen dag bij Aviapartner is hetzelfde. Je maakt altijd wat mee.
Natuurlijk moet er hard gewerkt worden, maar er is ook altijd tijd voor een lolletje.
Bekijk alle banen